HR compensation & benefits

Functie

Wat doet onze HR specialist:

- Verantwoordelijk voor de correcte en tijdige personeel- en loonadministratie van a tot z, zowel voor arbeiders als bedienden.

- Adviseren werknemers op gebied van sociaal juridische actua.

- Bijdragen bij optimaliseren van processen gerelateerd aan payroll en benefits.

- Opvolgen van sociale documenten.

Jouw profiel

Wie is onze HR specialist:

- Sterk in plannen en organiseren.

- Kan prioriteiten stellen en beschikt over een groot probleemoplossend vermogen.

- Goede kennis van Belgische wet- en regelgeving, SAP en Excell.

- Zakelijke en resultaatgerichte mindset.
  • Personeel inlichten over sociaal recht en specifieke kenmerken van de organisatie
  • Opleidingsnoden van het personeel verzamelen en samenvatten
  • Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten
    De wettelijke aangifte indienen
  • Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...)
    Loonstrookjes controleren
  • Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)

Aanbod

Wat bieden wij onze HR specialist:

- Voltijdse functie: 38 uur per week.

- 30 vakantiedag.

- Groeps- en hospitalisatieverzekering

- Laptop, mobiele telefoon, mogelijkheid tot thuiswerk.

Solliciteren

Debbie Defossé
03 269 16 20
aartselaar@go4jobs.be