Taken en verantwoordelijkheden

Vitaz is op zoek naar kandidaat logistiek assistenten die nog niet beschikken over het juiste diploma of attest om onmiddellijk te starten in de job van logistiek assistent. Via een samenwerking met een erkende onderwijsinstelling in Sint-Niklaas, krijg je de kans je nieuwe job te combineren met het behalen van je certificaat van logistiek assistent.

Na een opleidingstraject van 4 maanden (waarvan gemiddeld 1,5 dagen per week les) heb je dus zowel je vast contract als je officieel certificaat 'logistiek assistent' op zak.

Tijdens het opleidingstraject word je toegewezen aan een afdeling die je zal opleiden. Mogelijks word je nadien geheroriënteerd naar een andere afdeling waar op dat moment nood is aan logistieke ondersteuning.

Als logistiek assistent werk je binnen een team van verpleegkundigen, zorgkundigen, zorgondersteuners en schoonma(a)k(st)ers. Jouw takenpakket bestaat voornamelijk uit:

• Het maaltijdgebeuren: voorbereiden, opdienen en afruimen van maaltijden, drankenbedeling, keukenactiviteiten
• Dienstondersteunendetaken: vb. beheer van berging en utility, afvalbeheer, aanvullen en reinigen van karren, bestellingen doorgeven, helpen installeren van nieuwe patiënten, materiaal ontsmetten, enz.
• Transport van patiënten en materialen
• Administratief ondersteunende taken: vb. kopiëren, klasseren, mapjes voorbereiden, enz.

Afhankelijk van de afdeling waaraan je toegewezen wordt, kan je takenpakket variëren.

Voor de overige taakinhouden verwijzen we naar de functieomschrijving 'Logistiek assistent', op te vragen via NicoDoc of verkrijgbaar bij de dienst P&O.

Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.

Geboden wordt

• Indiensttreding (of interne mutatie) op 14 oktober 2024.
• Een vast contract met de opschortende voorwaarde dat je het certificaat van logistiek assistent behaalt na het doorlopen van het opleidingstraject.
• Een vaste jobtime van 50%. Tijdens het opleidingstraject de eerste 4 maanden van je tewerkstelling is het echter noodzakelijk 80% te werken. Daarom zal je gedurende de eerste 4 maanden van je tewerkstelling een tijdelijke uitbreiding tot 80% krijgen.
• De werkuren als logistiek assistent liggen voornamelijk tussen 7u15 en 19u, op de meeste diensten werk je 1 op 2 weekends. Op sommige specifieke diensten zijn de werkuren uitgebreider.
• Een tewerkstelling op onze campussen in Sint-Niklaas, Beveren en/of Lokeren.
• Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
• Deskundige ondersteuning door jouw verantwoordelijke, collega's en ons team 'Begeleiding nieuwe medewerkers'.
• Opleidingskansen om je talenten verder aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
• Bijkomende vakantiedagen buiten de wettelijke vakantie.
• Gratis hospitalisatieverzekering voor vaste contracten, maaltijdcheques, fietsvergoeding, gratis treinabonnement, en nog een ruime waaier aan andere personeelsvoordelen (bedrijfsrestaurant, kortingen bij handelszaken, vakantieopvang voor kinderen van medewerkers,…. )

Neem zeker een kijkje op Wat hebben we te bieden? | VITAZ voor meer informatie over al onze troeven.

De verloning is volgens looncategorie 7 (IF.IC barema) van PC 330. Na het behalen van je certificaat schaal je door naar looncategorie 8 (IF.IC barema) van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.

Statutaire medewerkers van AZ Waasland en AZ Lokeren AV komen eveneens in aanmerking, met behoud van zowel hun statuut als de statutaire loonschaal.

Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.

Profiel kandidaat

• Je hebt een zeer goed leervermogen en bent geëngageerd om de opleiding tot logistiek assistent te volgen
• Je kan zelfstandig en georganiseerd werken binnen het zorgteam
• Je hebt aandacht voor de belevingswereld en de veiligheid van de patiënt
• Je werkt stipt en nauwkeurig en kan efficiënt werken onder druk
• Je bent discreet en respecteert strikt het beroepsgeheim en de privacy van de patiënt
• Je hebt basiskennis van courante softwarepakketten (Word, internet, enz.)
• Ervaring binnen de zorg is een pluspunt

Meer informatie

Helemaal klaar voor een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan snel online en ervaar zelf wat Vitaz jou te bieden heeft!

We zijn benieuwd naar jouw kandidatuur en streven ernaar om alle kandidaturen zo snel mogelijk te beantwoorden. De selectieprocedure bestaat in eerste instantie uit een CV-screening en telefonische screening. Na positieve evaluatie volgen vragenlijst(en), een selectieproef en een selectiegesprek. Je zit hierbij rond de tafel met een leidinggevende en een medewerker van P&O.

Interne kandidaten kunnen solliciteren tot en met 30 mei 2024.