Job 1000 van 1000

Daoust


Legal Advisor


Trots worden op je werk? Dan zit je goed bij Daoust! Met ervaring sinds 1954, familiewaarden aan de kern van onze onderneming en jaarlijkse erkenning als Top Employer kan je op Daoust rekenen om de job te vinden waar je je thuis voelt en trots op bent.

Bovenop het vinden van een job kunnen we je ook begeleiden in elke fase van je professionele leven via onze Interim-, Selectie-, Outplacement-, Career Management- en dienstencheques afdelingen.

Sluit je aan bij de grote Daoust familie en word ook trots op je job! Welcome to the Family !


Voor ons juridisch departement zijn wij op zoek naar een Legal Advisor

Als Legal Advisor sta u in voor de goede opvolging van juridische vragen, dit met betrekking tot het intern personeel van Daoust alsook met betrekking tot onze uitzendkrachten en huishoudhulpen via dienstencheques. U houdt u op de hoogte van wetswijzigingen en/of veranderingen in onze sector, en vertaalt deze naar specifieke en pragmatische acties, evenals interne juridische communicatie voor onze medewerkers.


  • U beantwoordt juridische vragen van onze agentschappen en diensten op ons hoofdkantoor;
  • U draagt bij aan de ontwikkeling en verspreiding van vereenvoudigde juridische informatie intern;
  • U blijft altijd op de hoogte van de juridische actualiteit en vertaalt deze informatie naar operationele acties voor praktisch gebruik op het terrein;
  • U neemt deel aan de analyse van juridische documenten (arbeidsovereenkomsten, arbeidsreglementen, commerciële contracten en algemene voorwaarden, commerciële huurovereenkomsten, enz.);
  • U bent verantwoordelijk voor de voorbereiding en afhandeling van juridische dossiers;
  • U neemt deel aan juridische opleidingen georganiseerd door de juridische afdeling voor het interne personeel;
  • U neemt deel aan diverse projecten van de juridische afdeling (sociale verkiezingen, enz.);
  • U rapporteert aan de Legal Director.


  • U beschikt over een Master diploma in de Rechten en hebt minstens 7 jaar ervaring in het sociaal recht. Ervaring in de HR-, uitzendsector of dienstencheques is zeker een pluspunt;
  • U bent gepassioneerd door het sociaal recht en wenst ook anderen te informeren en begeleiden in deze materie;
  • U beschikt over sterke juridische analytische vaardigheden;
  • U beschikt over sterke schriftelijke vaardigheden (verduidelijking, nauwkeurigheid);
  • U denkt in termen van oplossingen en uitvoerbaarheid;
  • Organisatie is een van je sterke punten, en u bent in staat om u dossiers en deadlines nauwlettend te volgen;
  • U bent vlot tweetalig Nederlands & Frans, kennis van het Engels is een pluspunt.


  • U maakt deel uit van een dynamisch bedrijf, in volle groei en ontwikkeling;
  • Naast een toffe uitdaging kan je ook rekenen op een contract van onbepaalde duur, een aantrekkelijk loon en talrijke extralegale voordelen (auto + tankkaart ,smartphone, maaltijdcheques, trimestriële bonus, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, extra vrije dagen onder de vorm van ADV dagen …);
  • We bieden ook tal van opleidingen en doorgroeimogelijkheden aan, waardoor u een mooie carrière bij Daoust kunt ontwikkelen!;
  • Mogelijkheid om te werken vanuit Gent, Brussel en Namen.


SOLLICITEREN