Over R&H Partners

Meer dan ⚠.⚠ mensen die samen dingen in beweging zetten. Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners. Reken maar dat we trots zijn op wat we vandaag doen! We zoeken voortdurend naar opportuniteiten en duurzame samenwerkingen. Altijd toekomstgericht en vanuit de behoefte van de klant. Doede mee?

R&H Partners, dat is een op en top Belgische retailer met meer dan ⚠ winkelformules en webshops. Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Elk merk en bedrijf binnen R&H Partners heeft een eigen identiteit, met dezelfde missie en waarden.

Vacature omschrijving

• Het Service Center Data Management is een globaal team met een poot in India en een poot in België. Je slaat de handen in elkaar met je afdelingschef en je collega teammanagers, waaronder diegenen verantwoordelijk voor de Indische teams, voor operationele en strategische projecten die R&H Partners verder doen ontwikkelen.
• De afdeling Data Management omvat alle teams die instaan voor het beheren en uitbaten van onze operationele en analytische data platformen, inclusief de integraties ertussen. Daarnaast is ook de kwaliteit van de data op die platformen voor ons een speerpunt.

Een vlot werkende IT-omgeving is cruciaal voor R&H Partners. Jij leidt het team dat zich wijdt aan de bouw en de uitbating van ons Big Data Platform. Een boeiende job met een zichtbaar resultaat.

• Jij stuurt samen met je Indische counterpart een globaal product team van getalenteerde data & platform engineers aan, die instaan voor de bouw, configuratie en onderhoud van onze analytisch data platform. Je zorgt daarbij voor de organisatie en uitbouw van het team en managet de relatie met de diverse externe partners die we daarvoor inzetten. Binnen het team zorg je voor een optimale mix en doorstroom van juniors, professionals en seniors binnen het team. Je bewaakt individuele en teamdoelstellingen en zorgt dat die bijdragen aan de doelstellingen van R&H Partners.
• Je bent verantwoordelijk voor de ondersteuning en begeleiding van je medewerkers en stimuleert hun groei op technisch, inhoudelijk en persoonlijk vlak.
• Samen met je team realiseer en ondersteun je een performant analytisch platform, in staat om alle analytische noden (rapportering, data science, genAI, ..) van R&H Partners af te dekken. Je zorgt daarbij voor voldoende externe focus binnen het team zodat we steeds de vinger aan de pols van het snel evoluerende technologische landschap hebben. Daarnaast bouw je een duurzame relatie op met je interne partners. Zo kan je je medewerkers beter begeleiden in hun aanpak en hou je de vinger aan de pols over de IT-noden en -opportuniteiten die binnen R&H Partners leven.

Afhankelijk van jouw opdracht werk je in Halle of in een van onze regionale kantoren (Haasrode, Zwijnaarde, Mechelen) en kan je tot ⚠ dagen per week thuiswerken.

Profiel

• Kennis en ervaring – Je hebt al enkele jaren ervaring als leidinggevende en hebt een of meerdere trainingen gevolgd rond people management, die je hebt toegepast op de werkvloer. Affiniteit met IT, Data & Analytics is een pluspunt, net als ervaring met Data engineering & platform management.
• Leiderschapsskills – Je stelt mensen gerust met een duidelijk plan van aanpak en schept een stabiel, begeleidend kader. Je creëert een vertrouwensband en hanteert een open communicatie naar je team.
• Netwerken – Je legt vlot contacten met anderen. Zo bouw je een sterk netwerk uit en onderhoud je een goede samenwerking met je klanten.
• Communicatief – Je kan jouw ideeën helder overbrengen en klanten overtuigen van een alternatieve oplossing. Daarnaast pas je je communicatie zonder problemen aan, ongeacht de situatie.
• Talenkennis – Je spreekt vlot Nederlands en Engels zodat je met al je collega's, partners en stakeholders goed kan samenwerken. Kennis van het Frans is een pluspunt.
• Technisch – Je hebt ervaring met de integratie en uitbating van (big) data platformen; begrippen als Spark, Fabric, Python, CDC,.. klinken je bekend in de oren. Je hebt voldoende technische achtergrond om je medewerkers te coachen en evalueren kan inschatten welke extra begeleiding ze nodig hebben ter ondersteuning van hun groei.

• Aantrekkelijke verloning – Je ontvangt een aantrekkelijk loonpakket, gecombineerd met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen en maaltijdcheques.
• Impact en verantwoordelijkheid – Je hebt een verantwoordelijke functie met veel autonomie en ruimte voor eigen initiatief. Het resultaat van je inspanningen is snel zichtbaar.
• Opleidingen en leertrajecten – Wij voorzien opleidingen die aansluiten bij je ervaring, interesses en behoeften. Je krijgt alle mogelijkheden om jezelf te ontplooien, zowel op professioneel als persoonlijk vlak.
• Samenwerken en leren van collega's – Er hangt bij ons een fijne, informele sfeer waar plaats is voor feedback en teamspirit en werkplezier centraal staan. Je werkt samen met ervaren team managers die je graag verder helpen.

Bedrijfsinformatie

Bij R&H Partners kan je anders werken. Jij staat als mens centraal en dat merk je meteen. Zo kan je je skills scherpstellen dankzij onze ontwikkelingsgerichte aanpak en intern doorgroeien als je dat wilt. Of je nu analist, marketeer of technieker bent, je merkt meteen de impact van je werk.