Taken en verantwoordelijkheden

A&H Staffing heeft een duidelijke missie: voor vrije beroepen en ondernemers de beste vermogenspartner zijn. Dit door proactief op maat van de klant te werken en een eerlijke en langdurige relatie met hem op te bouwen.

De compliance afdeling van A&H Staffing zoekt een gedreven Anti-Money Laundering (AML) Analist om het AML-team te versterken. We zien er op toe dat onze klanten op een correcte manier aan hun fiscale verplichtingen voldoen en dat onze bank niet misbruikt wordt voor witwaspraktijken. Daarnaast volgen we de AML-risico’s en -wetgeving op en rapporteren intern, maar ook naar de toezichthouder, over het AML-beleid van de bank. Je komt terecht in een team van enthousiaste collega’s en zal werken vanuit de hoofdzetel in Antwerpen.

• Draag jij integriteit hoog in het vaandel, net zoals wij?
• Heb jij interesse of ervaring in de boeiende AML-wereld?

Dan ben jij misschien wel dé ideale kandidaat en kom jij binnenkort ons team versterken. Lees snel verder en kom meer te weten!

Kom je bij ons aan boord? Dan merk je al snel dat A&H Staffing geen doorsnee bank is. We zijn een bank specifiek voor ondernemers en vrije beroepen, zowel privé als professioneel, hun leven lang. Hun leefwereld, die kennen wij als geen ander. En dat is niet alles. Onze bedrijfscultuur is warm en bruist dankzij de onderlinge collegialiteit en zin voor initiatief. Toffe werksfeer? Check!

• Je doet onderzoek naar mogelijk witwassen van geld door klanten naar aanleiding van diverse signalen en je rapporteert jouw bevindingen hierover. Dit impliceert dat je een gedetailleerde kennis opbouwt rond de financiële transacties en de activiteiten van onze klanten.
• Je ondersteunt de witwasverantwoordelijke en het bevoegd directielid bij de voorbereiding van de rapporteringen aan de toezichthouder van de bank.
• Je ondersteunt het AML-team waar nodig bij de uitwerking van diverse AML-projecten en draagt bij aan de goede werking van de afdeling.

Kortom een uitdagend pakket binnen een boeiende sector bij een leuke werkgever.

Jouw harde werk draagt er toe bij dat wij op een integere manier kunnen bankieren. Hieraan koppelen we natuurlijk een gepaste verloning:

• Een vast salaris waarbij je de mogelijkheid hebt om je ⚠de maand via een Flexplan te gebruiken voor bikelease, pensioensparen, internet, IT materiaal,...;
• Een maandelijkse netto onkostenvergoeding;
• Een bedrijfswagen met tankkaart of wettelijk mobiliteitsbudget;
• De nieuwste iPhone met bijhorend abonnement;
• Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietsvergoeding, extra vakantiedagen en bank holidays;
• Hospitalisatie-, invaliditeits- en groepsverzekering – al vanaf je eerste werkdag;
• Groeien wij? Dan pluk jij daar mee de vruchten van dankzij ons winstdeelnameplan.
• Een fiscaalvriendelijke collectieve bonus wanneer de NPS-doelstellingen (Net Promotor Score) behaald worden.

Wist je trouwens dat A&H Staffing werd uitgeroepen tot Great Place To Work?

• Je hebt een masterdiploma en interesse in de economische/financiële wereld
• Je hebt een analytische geest en bent ondernemend
• Je beschikt over een hands-on mentaliteit en deinst er niet voor terug om in detail te gaan;
• Je bent een echte teamspeler die beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
• Je bent kritisch en nauwkeurig maar houdt tegelijkertijd de ‘bigger picture’ steeds in het achterhoofd;
• Je kan een advies duidelijk formuleren en onderbouwen en hier ook draagvlak voor creëren;
• Een goede kennis van de financiële wereld en bancaire processen is een pluspunt;
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en kan je plan trekken in het Frans.

Vink je niet het volledige lijstje af, maar voel je toch een onweerstaanbare kriebel om ons te contacteren? Doen! We ontdekken graag of het klikt.

A&H Staffing en haar medewerkers gaan zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie, op een correcte en ethische manier. We koesteren diversiteit en verwelkomen mensen met verschillende achtergronden, ongeacht gender, functiebeperking, afkomst, levensbeschouwing, seksuele oriëntatie of leeftijd.