Functie

Inhoud

Je werkt het activiteitenprogramma uit en stelt activiteitenroosters op (buitenschoolse activiteiten, vakantiewerking,…)

Je organiseert huiswerkbegeleiding voor schoolplichtige kinderen en volgt de samenwerking met de scholen op

Je geeft infosessies aan de kinderen en jongeren over bepaalde thema’s: pesten, veilig internetgebruik, …

Je werkt mee aan projecten rond specifieke thema’s: opendeurdagen, feestdagen…

Je verstrekt informatie aan bewoners

Je bemiddelt en treedt pro-actief op bij klachten en conflicten

Je corrigeert ongewenst gedrag

Je rapporteert naar andere diensten

Je beheert het beschikbaar materiaal en ruimtes

Je ondersteunt vrijwilligers

Je biedt praktische ondersteuning bij buurtactiviteiten

Je neemt deel aan multidisciplinair overleg

…

Profiel

Je hebt een bijzondere interesse voor Fedasil, zijn werking, waarden en doelgroep. Voor meer info: raadpleeg

Diploma en ervaring

Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs, bij voorkeur in een sociale richting.

Je hebt een eerste relevante professionele ervaring als begeleider van personen of groepen.

Aanbod

Type overeenkomst

Een voltijds contract van bepaalde duur (38u/week) voor 6 maanden.

Er wordt telkens een werfreserve aangelegd voor alle type arbeidsovereenkomsten voor de duur van minstens 2 jaar. De aangelegde werfreserve kan ook door andere opvangcentra gebruikt worden.

Categorie B: Systeem op basis van uurroosters met vaste en variabele uren en prestaties van 7u36 per dag, vroeg, laat en occasioneel weekendwerk.

Plaats van tewerkstelling

Kapellen

Kazerneweg 35

2950 Kapellen

Loon

Je wordt aangeworven op het niveau C1 met de loonschaal die voor je van toepassing is. Het minimum bruto maandsalaris bedraagt € 2.426 (startsalaris zonder anciënniteit op basis van een voltijdse arbeidsovereenkomst, aan de huidige index). Dit bedrag kan variëren in functie van jouw nuttig geachte beroepservaring. Voor meer inlichtingen, raadpleeg www.bosa.belgium.be

Voordelen

26 vakantiedagen op jaarbasis (direct bij indiensttreding en in verhouding tot de prestaties en het werkregime).

Gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer.

Mogelijkheid tot fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer.

Maaltijdcheques en voordelige aanbiedingen met een Federale kortingskaart.

Voordelige hospitalisatieverzekering en diverse sociale voordelen.

Valorisatie van nuttige werkervaring.

Vele mogelijkheden tot opleidingen (te volgen tijdens de werkuren).

Variabel uurrooster met minstens 3 late shiften (14u00 – 22u00) per week. Geen weekendwerk.

Zin om te solliciteren?

Heb je interesse in deze functie en herken je jezelf in het profiel solliciteer tegen ten laatste 21/03/2024 door een mail te sturen naar

Om in overweging genomen te worden, moet uw kandidatuurdossier het volgende bevatten:

• een motivatiebrief
• een gedetailleerd CV (waarmee we diplomavoorwaarden en ervaring kunnen beoordelen)
• een kopie van het vereiste diploma

Jouw profiel

Je hebt een bijzondere interesse voor Fedasil, zijn werking, waarden en doelgroep. Voor meer info: raadpleeg

Diploma en ervaring

Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs, bij voorkeur in een sociale richting.

Je hebt een eerste relevante professionele ervaring als begeleider van personen of groepen.

Technische vaardigheden

Vereisten

Je hebt een voldoende basiskennis van MS Office .

Je hebt voeling met/interesse in het werken met een kwetsbare en diverse doelgroep.

Troeven

Je hebt kennis van het Engels en/of andere vreemde talen.

Je hebt ervaring in sociaal werk met opvang of in een interculturele context.

Je bent vertrouwd met het werken in een multidisciplinair team en/of in een residentiële setting.

• Samen met de zorgvrager het sociaal-educatieve project opvolgen en een handelingsplan voorstellen
• Zorgvragers de sociale en beleefdheidsregels tijdens de dagelijkse activiteiten uitleggen
• De dagelijkse activiteiten organiseren voor de zorgvrager(s), de uitvoering opvolgen en tussenkomen bij conflicten of incidenten
• Specifieke doelgroep: Analfabetisme, laaggeletterdheid
• Samen met of voor de zorgvrager de sociaal-educatieve stappen ondernemen bij sociale en medische instellingen, werkgevers, onderwijsinstellingen, ...
• Collectieve sociaal-educatieve acties evalueren (bereikte doelstellingen, moeilijkheden, …)
  De informatie doorgeven (partners, financiers, ..)
• Zorgvrager(s) informeren en sensibiliseren over de thema's geweld, verslaving, seksualiteit, analfabetisme en persoonlijke steun bieden door advies en hulp

Solliciteren

Leen Forment
03 660 19 69
personeel.kapellen@fedasil.be