Functie

• Je bent verantwoordelijke voor de dagelijkse leiding van de cel Erediensten onder leiding van de directeur van de Griffie en/of de financieel beheerder en in samenspraak met de bevoegde gedeputeerde.
• Je staat in voor de organisatie, de coördinatie, planning en uitvoering van de verplichtingen van de provincie in het kader van het toezicht op en de provinciale financiering van de erkende eredienstbesturen en de Provinciale Instelling voor Morele Dienstverlening.
• Je geeft advies over het al dan niet erkennen van lokale geloofsgemeenschappen en van lokale centra voor morele dienstverlening.
• Je bewaakt aan de hand van de opvolging van de notulen van de vergaderingen dat er binnen de gemeenschappen geen beslissingen genomen worden die de financiële belangen van de provincie schaden.
• Je gaat op een diplomatische manier in overleg met diverse stakeholders en neemt deel aan interprovinciaal overleg omtrent het financieel toezicht en financiële verplichtingen van de provincie.
• Je fungeert als aanspreekpunt, informeert, begeleidt en adviseert de erkende eredienstbesturen en niet-confessionele gemeenschappen dankzij je goede kennis van de regelgeving en de implementatie ervan.
• Je onderzoekt en bereidt besluitvorming voor aangaande meerjarenplanning, budgetten en jaarrekeningen en geeft advies betreffende de begroting, begrotingswijzigingen en jaarrekeningen.

In vind je een gedetailleerd overzicht van het functiedoel, de resultaatsgebieden en de competenties.

Jouw profiel

• Je beschikt over een masterdiploma.
  • Schoolverlater: je hebt je diploma behaald op het moment van indiensttreding.
  • Buitenlands diploma: vraag je attest van gelijkwaardigheid aan via .
  • Nederlands: je voldoet aan het vereiste taalniveau opgelegd door Vlaamse overheid.

• Troeven voor deze functie zijn:
  • kennis regelgeving Erediensten en (niet-) Confessionele Gemeenschappen
  • kennis wetgeving overheidsopdrachten, administratieve en juridische aspecten van subsidiereglementering
  • kennis van de wetgeving betreffende patrimoniumbeheer en administratief recht (provinciedecreet).

• Algemene toelatingsvoorwaarden op de datum van aanwerving:
  • je hebt een gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking
  • je geniet de burgerlijke en politieke rechten.

Jouw talent is belangrijker dan je geslacht, gender, afkomst, geaardheid, nationaliteit of fysieke beperking.

• Toezicht houden op en coördineren van de beheerscontrole en de interne audit (evaluatie van de financiële risico's, validatie van fiscale keuzes, ...)
• Procedures voor het administratieve en financiële beheer, indicatoren voor de opvolging van de activiteit en rapportering aan de directie, bepalen en opstarten
• Toezicht houden op het beheer van de liquiditeiten
  Aanbevelingen aan leidinggevenden doen over de toekenning van financiële middelen
• De evolutie van de financiële resultaten van de organisatie opvolgen
  Het financieringsplan opstellen
• Medewerkers leiden en opvolgen: Financiële functies

Aanbod

• Voltijdse contractuele aanstelling met een contract van onbepaalde duur
• Brutomaandloon: minimum 3.714,32 en maximum 6.153,70 euro
• Interessante verlofregeling (35 dagen en vakantie tussen Kerstmis en Nieuwjaar)
• Flexibele werktijden tussen 7 uur en 19 uur met mogelijkheden tot thuiswerk
• Mogelijkheden om jezelf te ontplooien.
• Extralegale voordelen: fietsvergoeding, maaltijdcheques van 8 euro, gratis hospitalisatieverzekering (voordelig aansluitingstarief voor gezinsleden), aanvullende pensioenregeling en een Bokrijkabonnement voor jou en je gezinsleden.

Solliciteren

Ellen Wagemans
011 23 78 39
ellen.wagemans@limburg.be