16 Jobs voor Andere, Techniek bij Jobfixers
- AD
Operator Chocoladeproductie
- Barry Callebaut
- Engineering / Productie / Techniek
- Wieze # Lebbeke
- 24 minuten geleden
- AD
Wiellader machinist/mengcentrale verantwoordelijke
- Smet Aannemingen
- Logistiek
- Doel
- 24 minuten geleden
Technieker Elektrisch
- Jobfixers
- Techniek
- HOOGLEDE
- 1 maand geleden
Ruimer/ontstopper regio Ieper
- Jobfixers
- Techniek
- IEPER
- 1 maand geleden
Werkplaatsleider dagdienst
- Jobfixers Geel Industry
- Techniek
- RETIE
- 1 maand geleden
Brander Technieker
- Jobfixers Deinze
- Techniek
- GAVERE
- 1 maand geleden
Mechanische Technieker met firmawagen
- Jobfixers Geel Industry
- Techniek
- GEEL
- 1 maand geleden
Storingstechnieker
- Jobfixers
- Techniek
- WAREGEM
- 2 maanden geleden
- AD
Administratief bediende/verkoop
- Schoenen Verdievel BVBA
- Administratie
- Nieuwpoort
- 24 minuten geleden
Anderen zochten ook naar:
TechnischeTechnischTechnische OpleidingTechnische ProductenTechnische VaardighedenTechnische InformatieTechnische ProjectenTechnische OndersteuningBedrijf Jobfixers:
Jobfixers is een werving- en selectiebureau dat gespecialiseerd is in het plaatsen van flexibele arbeidskrachten in een breed scala aan sectoren. Het bedrijf werkt als intermediair tussen werkzoekenden en bedrijven die op zoek zijn naar tijdelijk personeel, freelance professionals of vaste werknemers.
Jobfixers biedt een uitgebreide dienstverlening om zowel werkgevers als werkzoekenden te ondersteunen bij het vinden van de perfecte match. Ze bieden tijdelijke, tijdelijke-naar-vaste en vaste banen aan, afhankelijk van de behoeften van het bedrijf en de voorkeuren van de kandidaten.
Het bedrijf heeft een uitgebreid netwerk van partners en klanten in verschillende industrieën, waaronder logistiek, productie, administratie, horeca en bouw. Ze werken samen met bedrijven van verschillende groottes, variërend van kmo's tot grote multinationals.
Jobfixers biedt een persoonlijke benadering en werkt nauw samen met zowel werkgevers als werkzoekenden om hun behoeften en verwachtingen te begrijpen. Ze voeren screenings, interviews en referentiecontroles uit om ervoor te zorgen dat kandidaten geschikt zijn voor de beschikbare functies en dat ze overeenkomen met de cultuur en waarden van het bedrijf.
Nieuwe jobs per email?
- :