Job 192 van 230

SMEG International


Site Manager


Onze klant is een Frans familiebedrijf met een 5-tal vestigingen, actief in opslag en overslag landbouwproducten.
De vestiging in de haven van Gent is een operationele site met een 6 tal medewerkers, aangevuld door dokwerkers, die voornamelijk services biedt voor de grootste klant in de Benelux.
In het kader van de toekomstige pensionering van de Site Verantwoordelijke, zijn we op zoek naar zijn vervanger (m/v) :

Site Manager
Een hands-on operationeel manager met goede operationele en people management skills

Functieomschrijving

Als eindverantwoordelijke voor de Gentse site, sta je samen met je team in voor een efficiënte planning en organisatie, een veilige en kwalitatieve operationele flow, een klantgerichte service en een accurate administratieve afhandeling.

Meer specifiek ben je verantwoordelijk voor de volgende taken:
 
  • Een optimale organisatie van alle logistieke processen (de ontvangst, opslag, overslag en expeditie).
  • Het beheer van de technische installaties en het plannen van interventies waar nodig.
  • Het garanderen van de kwaliteit van de dienstverlening en de veiligheid op het werk (ATEX-omgeving).
  • Een adequate taakverdeling onder alle aan jou rapporterende collega’s (3 bedienden en 3 arbeiders + dokwerkers).
  • Het toezicht op de administratie, correcte order- en factuurregistratie, opvolging van leveringen en klachten.
  • Het onderhouden van de klantenrelatie (Key Account).
  • Het opmaken van een jaarlijks siteplan, tussentijds hierover rapporteren aan de Franse directeur en het opmaken van actieplannen ter verbetering.
  • Het begeleiden van veranderingsprocessen om de performance, productiviteit en flexibiliteit te verbeteren.

Profiel

  • Idealiter genoot je een technische opleiding en heb je een succesvolle leidinggevende ervaring in een logistieke / supply chain of productie omgeving.
  • Belangrijker dan je opleiding en ervaring is echter je persoonlijkheid: je neemt verantwoordelijkheid, bent pragmatisch, hands-on en transparant in je communicatie.
  • Als manager sta je ‘tussen’ de medewerkers. Je coacht en begeleidt hen en waakt over een efficiënte taakverdeling.
  • Je toont initiatief, bent polyvalent en staat autonoom in voor alle lokale taken en contacten. Als problem solver neem je een actiegerichte en positieve houding aan.
  • Je zorgt voor een open communicatie naar het Franse moederbedrijf en stemt beslissingen af waar nodig. Goede gesproken kennis van het Frans is hierbij een sterke troef.

Vereisten

  • Professionele Bachelor (Hoger Onderwijs Korte Type)

Aanbod

  • Een autonome functie met operationele eindverantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.
  • Ruimte om je verder te ontwikkelen, binnen een aangename en familiale werksfeer.
  • Een mooie verloning aangevuld met interessante extralegale voordelen.

Vragen?

Contacteer Pierre De Harven op 02.610.27.21 of op pierre.deharven@hudsonsolutions.com.

Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Hudson.

SOLLICITEREN