We willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van deur tot deur, en waarbij onze treinen een centrale plaats innemen als vervoermiddel bij uitstek voor grote groepen reizigers tussen grote centra en in voorstadsgebied en ook ter ontsluiting van meer landelijke gebieden.

Wist je dat we bij HRMN Staffing jaarlijks enkele duizenden verschillende onderdelen produceren?
Als draaier frezer heb je dus gegarandeerd een afwisselende job.

Hoe maak jij mee het verschil?

Wat is jouw rol bij HRMN Staffing ?

• Je draait of freest onderdelen van treinen. Je gebruikt daarvoor ofwel computergestuurde CNC-machines ofwel klassieke machines.
• Je controleert het afgewerkte product met specifieke meetgereedschappen (schuifmaat, micrometer, ruwheidsmeter, enz.).
• Je respecteer de veiligheidsregels.

Je hebt ervaring in het draaien en frezen van onderdelen en kan goed overweg met metaalbewerkingsmachines (draaibank en freesmachines, kolomboor-, slijp- en eventueel ponsmachine).

Daarnaast:

• Je kan planlezen (belangrijk !) en hebt een goede materialenkennis van metalen.
• Je werkt steeds nauwkeurig volgens de op het plan aangeduide toleranties.
• Je houdt van werken in team, maar je kan ook zelfstandig aan de slag.
• Je wil werken in een ⚠-ploegensysteem (⚠u-⚠u en ⚠u-⚠u) of je werkt in dagdienst (⚠u⚠ – ⚠u) en bent wel bereid om in de toekomst in te stappen in een ⚠-ploegensysteem indien nodig.
• Je hebt een diploma secundair onderwijs van het technisch of beroepssecundair onderwijs in het studiegebied 'mechanica - elektriciteit”, ”auto” of “koeling en warmte” of een gelijkwaardigheidsattest. Of je hebt ervaring (min. ⚠ jaar) als draaier/frezer.

Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt HRMN Staffing sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.

Je kiest voor een afwisselende job, daarnaast:

• Kansen om verder door te groeien en je kennis uit te breiden.
• Een aantrekkelijk salaris aangevuld met een jaarpremie, vakantiegeld, productiviteitspremies en extra's voor shiftenwerk.
• Hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques.
• Een Benelux-treinabonnement en tickets voor je gezin.